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十月份保安部工作总结与计划

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份里保安部主要做了以下工作:一.配合各部门做好每次的酒席及宴会的安保工作。

二.搞好车辆的指挥停放和安全巡逻。

三.每天每岗对酒店各部位进行巡查,发现问题及时整改;如是其它部门的,及时反映给该部门,监督其整改以确保安全工作落实到位。

四.停电时能配合工程部管理电梯,看是否有人困梯。有的话及时反映给工程人员求救,避免不必要的事情发生。

五.消防报警系统不是很良好,经常有误报,但发现报警后,能到报警点确认是否属实,以确保真正的安全,避免麻痹大意的思想。

六.对员工下班后携带包包的进行检查,看是否有公司的物品。

七.对来酒店拉东西、送东西的车辆进行检查,特别是拉潲水的。

八.对楼层可疑的人和重要的房间进行监控,以便随时掌握动态,有突发事情能及时处理。

九.对于财务需要人护送的随时派出人员做好安保工作。

十.每周坚持召开全体保安会议,传达上级指示精神和查找安全隐患,以便及时纠正。存在不足:一、人员岗位不足,不能及时招聘补入。

二、停车场管理规定为未落实。

三、巡查力度欠缺,特别是楼层。

四、员工车辆管理不到位,导致乱停乱放。

五、消防器材没粘贴检查卡。

六、消防器材不足的地方未能及时补上。

七、监控器材不能及时完善。

八、监控不能固定人员,以致不能24小时监控到位。

九、对员工落实制度检查监督力度不够。

十、安保人员工作作风不够严谨。

十一、消防安全制度未完善。

下步工作:一、尽快增补人员,充足队伍。

二、落实停车场管理规定。

三、规划停车线,统一管理车辆。

四、落实消防器材检查卡。

五、补足消防设施。

六、调整监控设施。

七、落实检查制度。

八、狠抓安保人员的作风纪律。

九、继续做好各种安保检查工作。

十、完善消防安全制度。八月份以经结束,现将本月我店所取得的成绩,所存在的问题,作简单的总结:我店八月份人员配备不断增加,至现在已有经纪人三名,文员一名。门头、电话安装都已到位,工作顺利展开。八月份的销售业绩:实收佣金950元,成交租赁客户三家,已交二手房买卖订金3家,在九月中旬将陆续过户,合计订金额是150元佣金。其中一套买卖房屋是同王_合作,订金交付到王_处,未统计在内,下月十号左右过户。目前,我店和有效房源(二手房西航花园)22个,经纪人手中较准客户8位。

从上面的销售业绩上看,我们工作做的不是很好,销售的并不成功。可是长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。实力创造价值,激情成就未来,我相信通过这些日子的学习、实践,经纪人都累了积了不少的经验,只要我们共同努力去做就一定会有收获。

九月工作计划:1、抓好培训。一切销售业绩起源于有一个好的销售人员,建立一个具有凝聚力、合作精神销售团队是企业的根本,因此在九月我将抓好培训,着眼根本,突出骨干、整体提高。

2、客户资源全面跟踪和开发。对于老客户要保持联系,潜在客户要重点挖掘,舍得花精力,在拥有老客户的同时,不断从各种渠道挖掘众多的客户。

3、九月我们的目标是最基本做到__0元。把任务分解到每周、每日,分解到各个销售人员身上,每个经纪人总佣金定在50元上。

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